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IWCO直接新任首席执行官的愿景和重点

约翰·阿什

在担任IWCO Direct新任首席执行官的第一周中途,我对我们的文化印象深刻。 吉姆·安德森(Jim Andersen)一直是我,我们的员工,客户和行业合作伙伴的鼓舞人心的领导者,导师和朋友。我很荣幸能有机会与我们的员工,客户和业务合作伙伴一起努力,继续努力推进我们高效的,数据驱动的营销解决方案。正如我在 新闻发布,我很清楚Jim留下了很大的鞋子来填补。我期待着这一挑战,并且知道作为一家公司,我们将共同努力,继续以客户的成功和对未来的愿景为基础。

吉姆(Jim)于18个月多前担任执行董事长一职时,开始寻找新的首席执行官是公司继任计划的一部分。当我被要求考虑加入IWCO Direct时,我抓住了这个机会,部分原因是Jim一直对IWCO Direct,其员工,客户和行业合作伙伴表示出很高的热情。

我以将近30年的钢铁行业公司成员身份加入IWCO Direct。在2018年,我被任命为 卢卡斯·米尔豪普(Lucas Milhaupt) 在威斯康星州密尔沃基市,作为SteelGrow计划的一部分,以从内部进行招聘和晋升。在那之前,我在 OMG,Inc.,这是一家钢铁合作伙伴运营公司,担任过多个职务,包括区域销售经理,国际销售经理,销售副总裁,以及最近担任FastenMaster部门的高级副总裁兼总经理。 OMG的文化和历史与IWCO Direct非常相似,这将有助于简化过渡。

专注文化带来更大价值

我坚信拥有像IWCO Direct一样的文化,具有坚定的价值观和对客户的热情关注的重要性。了解价值链至关重要。当我们为客户提供有效的解决方案时就创造了价值。如果我们能够解决高风险的问题,那么我们将创造更大的价值。

我坚信,公司为客户创造的结果是由员工的行动所驱动的。当人们被公正,诚实,尊重地对待并且在履行职责时享有自主权时,我们将为客户提供卓越的成果。我期待与我们的员工,客户和行业合作伙伴紧密合作。请随意 与我联系 如果您有任何疑问,疑虑或想法要分享,请直接联系。我们在一起将在这个充满挑战的时代坚持不懈。保持安全健康。

链接 //www.bihly.com/blog/2020/05/20/new-iwco-direct-ceo/
约翰·阿什

作者

约翰·阿什

IWCO直接的首席执行官,位于缅因州不伦瑞克的Bowdoin学院毕业。在IWCO Direct中为所有利益相关者带来广泛的领导和建立价值的跟踪记录。相信坚强的价值观,敬业的员工以及对客户满意度的关注是成功公司最重要的方面。曲棍球,高尔夫和远足爱好者。

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